-
-
Siyosat. Siyosiy fanlar
-
-
-
Iqtisodiyot. Iqtisodiyot fanlari
-
-
Математика в науке и вокруг нас
Математика издавна служила людям надежным подспорьем в коммерческих расчетах, помогала навигаторам определять положение судна в море, землемерам - измерять земельные участи, астрономам - составлять календари.
-
Операционное исчисление
В книге содержится достаточное количество примеров, иллюстрирующих теорию, приведены типовые задачи с подробными решениями.
-
Сто задач
В книге содержится сто нестандартных задач по элементарной математике. Цель книги показать школьнику настоящую математику на доступном ему материале.
-
Равенство сходство порядок
В книге рассказывается о том, как можно формально описать свойства хорошо знакомых всем отношений, указанных в заглавии.
-
Основы высшей математики
Основная цель преподавания математики студентам этих специальностей- ознакомить их с элементами теории вероятностей и математической статистики.
-
От проективной геометрии-к неевклидовой
Книга посвящена неевклидовой геометрии. Изложение основано на идеях проективной геометрии и понятии абсолюта.
-
Как готовиться к приемным экзаменам в вуз по математике
Цель настоящей книги -помочь поступающим в вузы правильно и сознательно подготовиться к приемным экзаменам по математике.
-
Жиноий жазоларни либераллаштириш: илмий ва амалий таҳлил
Ушбу тўпламда жиноий жазоларни либераллаштириши муносабати билан жиноят кодексига киритилган ўзгаришлар, янгиликларни тергов ва суд амалиётида қўллаш масалалари давр талаби ҳамда жиноят ҳуқуқи фани нуқтаи назаридан янгича дунёқараш ва тафаккур асосида илмий таҳлил қилинган, шунингдек, ЖК такомиллаштириш юзасидан билдирган таклиф, хулоса, фикр мулоҳазалар баён этилган туркум мақолалар ўрин олган.
-
Таблицы умножения
В настоящем издании таблицы, начиная с трехзначных множимых, дополнение(сверху) строкой произведений на сотни множителя.
-
Догоним Пифагора
В сборник включены более 400 занимательных задач и упражнений, которые способствует развитию у детей сообразительности, смекалки, логического и нетривиального мышления.
-
Бозорга ўтишнинг машаққатли йўли
Ўшбу тўпламда муаллифнинг мустақил диёримизда бозор муносабатларини қарор топтириш, иқтисодий ислоҳотларни бошлаш ва тўла амалга ошириш масалаларига бағишлаб сўнги ўн йил ичида ёзилган ҳамда республика матбуотида эълон қилинган мақолалари жамланган. Уларда бозор иқтисодиётига ўтиш босқичлари акс эттирилган.
-
Қишлоқ хўжалиги иқтисодиёти асослари.
Қўлланмада қишлоқ хўжалик ишлаб чиқаришнинг иқтисодий асослари ва унинг моҳияти, факультатив машғулотлар уюштиришнинг мақсади, вазифалари, шакли ва услублари, меҳнат унумдорлигини ошириш ва маҳсулот таннархини камайтириш йўллари, ер фондидан фойдаланиш, республика агросаноат комплексини ривожлантириш, бозор иқтисодига ўтиш шароитида қишлоқ хўжалигининг асосий йўналишлари, бинобарин, фермер хўжалигини ташкил этиш, ижара пудрати асосида ишлаш масалалари атрофлича таҳлил этилган.
-
Случайные процессы и статистические выводы
В сборнике содержатся материалы по предельным теоремам теории вероятностей, задачам оценки вероятностей больших уклонений, исследования по теории массового обслуживания, по общей стохастической модели эпидемии статистике,эргодической теории и др.
-
Справочник по обыкновенным дифференциальным уравнениям
Справочник по обыкновенным дифференциальным уравнениям известного немецкого математика Эриха Камке представляет собой уникальное по охвату материала издание и занимает достойное место в мировой справочной математической литературе.
-
Статистическая динамика систем с переменной структурой
В книге на основе теории марковских процессов с поглощением реализаций и единого метода систематизированно изложены вероятностные задачи анализа и синтеза систем с переменной структурой.
-
Управление бизнесом
Так происходит не потому, что руководители больших компаний не видят наступления подрывных перемен. Обычно видят. И ресурсы, необходимые для того, чтобы противостоять им, у них есть. В большинстве крупных компаний работают талантливые менеджеры и специалисты, имеются мощный набор продуктов и первоклассные технологические ноу-хау и достаточно финансовых ресурсов. Чего не хватает руководителям, так это привычки обдумывать способности своих организаций столь же тщательно, как и способности отдельных сотрудников.